RBA負(fù)責(zé)任的勞工倡議是一項(xiàng)多行業(yè)、多利益相關(guān)方的倡議，重點(diǎn)是確保全球供應(yīng)鏈中易受強(qiáng)迫勞動影響的工人的權(quán)利得到持續(xù)尊重和促進(jìn)。
供應(yīng)鏈包括成千上萬尋求為自己和家人創(chuàng)造更美好生活的工人。不幸的是，有些人受制于可能導(dǎo)致強(qiáng)迫勞動的條件，包括高昂的招聘費(fèi)用、個人債務(wù)、復(fù)雜的招聘做法、最終工作條件缺乏透明度以及他們工作所在國家的法律保護(hù)不足。
關(guān)于強(qiáng)迫勞動的指導(dǎo)原則已經(jīng)確立，但是，解決方案往往在行業(yè)和地區(qū)之間分散，并且只針對工人旅程中的某些方面或特定點(diǎn)。盡管多個行業(yè)共享招聘參與者和渠道，但解決方案通常不完整或并行實(shí)施，而不是相互協(xié)作。
RBA負(fù)責(zé)任的勞工倡議內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)
通過在其成員的全球供應(yīng)鏈中應(yīng)用先進(jìn)的盡職調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)、工具和計(jì)劃，RBA一直處于解決強(qiáng)迫勞動問題的最前沿。然而，我們認(rèn)為，為了加速變革，這種盡職調(diào)查必須在共享招聘供應(yīng)鏈的多個行業(yè)之間進(jìn)行協(xié)調(diào)，以通過集體行動推動勞動力市場轉(zhuǎn)型。為促進(jìn)這一點(diǎn)，RBA發(fā)起了負(fù)責(zé)任勞工倡議(RLI)，這是一項(xiàng)多行業(yè)、多利益相關(guān)方的倡議，重點(diǎn)是確保全球供應(yīng)鏈中易受強(qiáng)迫勞動影響的工人的權(quán)利得到持續(xù)尊重和促進(jìn)。
該倡議對任何支持RLI使命和愿景的公司開放，并且其加入該倡議的主要目標(biāo)是在其供應(yīng)鏈中實(shí)施強(qiáng)迫勞動盡職調(diào)查。
