RBA是由致力于改善其全球供應(yīng)鏈中的社會(huì)，環(huán)境和道德條件的領(lǐng)先公司組成的非營(yíng)利聯(lián)盟。RBA制定了《行為準(zhǔn)則》以及一系列計(jì)劃，培訓(xùn)和評(píng)估工具，以支持持續(xù)改進(jìn)。
RBA行為準(zhǔn)則設(shè)立了一些必要標(biāo)準(zhǔn)以確保：
·電子行業(yè)供應(yīng)鏈工作環(huán)境的安全
·員工受到尊重，擁有尊嚴(yán)
·生產(chǎn)過(guò)程注重環(huán)保
本行為準(zhǔn)則為供應(yīng)鏈廠商提供清晰可測(cè)的益處，包括生產(chǎn)力和質(zhì)量提高，員工流動(dòng)率、工傷與患病率降低。此外，公司在競(jìng)標(biāo)國(guó)際合同或?yàn)檫m應(yīng)新業(yè)務(wù)進(jìn)行本地?cái)U(kuò)張時(shí)，可以展示其社會(huì)責(zé)任感。該行為準(zhǔn)則已被廣泛采用，成為電子與ICT行業(yè)內(nèi)的社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)于RBA推行企業(yè)，建議組建內(nèi)部RBA推行團(tuán)隊(duì)，涉及到人事行政、健康安全和環(huán)保等相關(guān)部門，大家分工協(xié)作。作為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，找到RBA項(xiàng)目的最新要求，比如最新版的RBA7.0審核指引，認(rèn)真學(xué)習(xí)，建議逐條研究和把握。項(xiàng)目小組可以進(jìn)行內(nèi)部討論和學(xué)習(xí)交流，以加深對(duì)RBA標(biāo)準(zhǔn)的理解。當(dāng)然，選定項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人至關(guān)重要。
由于RBA是項(xiàng)目，企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)非常正常。如果企業(yè)有相應(yīng)的項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算，選擇外部專業(yè)的RBA咨詢團(tuán)隊(duì)予以培訓(xùn)和支持。外來(lái)的和尚好念經(jīng)，對(duì)于不少企業(yè)來(lái)說(shuō)，外部專家參與識(shí)別問(wèn)題并提出改進(jìn)建議，管理層更容易相信和接受。如果只是內(nèi)部團(tuán)隊(duì)推動(dòng)，有時(shí)效果并不好。
